为什么荣晟的人既然已经来了，却完全不像是有心洽谈的样子？

刘副院长和刘主任丈二和尚摸不着头脑，但还是在自己的位置上坐下。

有道是宴请之味，三分在席，七分在局，澜庭阁今天的菜品兼顾礼制私谊，席上满是会所精品的融合菜。

“吃，都吃啊。”

谢朗的目光凝聚在中央那道堂焗五彩松叶蟹里，修长指骨拈起筷子，却笑道：“在坐的各位都年长于我，若是都等我一人动筷，回家要被老婆骂的。”

刘主任和刘副院长瞠目结舌，年纪轻轻就有如此气场之人，在家里竟然是个怕老婆的人？

不像啊。

十年寒窗抵不过百年从商，刘主任和他哥都是穷苦的医学生出生，这些年哪怕见过太过行业泰斗和学术大佬，但在真正的资本面前，还是感觉到自己的渺小。

甚至他们的心思都是难以猜度的。

“两位主任请动筷吧。”陈经理低声道。

约莫十分钟之后，报告和合作诚意函被杨珂研究透彻。

他轻咳一声，启口问道：“心外是贵院的重点科室，临床水平是毋庸置疑的，只是我听说，心外医生的流失率乃全院之最，医生收入低、职业发展与工作强度完全不匹配？”

刘副院长满脸惊骇，看向一旁的刘主任。

刘主任脊背僵了僵，嘴角泛起谄媚却又牵强的笑，道：“三甲医院医生的流失率大约在2%以下，35岁以下年轻医生更倾向于待遇更好、压力更小的岗位，而我们科室最近走的医生都在35岁以下，这个数据我认为没有参考的价值。”