谱室按程序生成“刻码校验异常存在性编号”LAB-01，并立刻把当次比对任务锁定为“重复三方对照任务”：同一比对必须在三方的独立模块各跑一次，结果一致才生效；若不一致，自动暂停引用并触发审查。

这正是江砚要的：掌心同时动东市环境与谱室刻码校验，意图破冗余；而对照封存与三方对照任务把两条线重新钉回一条链：你动一处，我就用另一处对照锁住你。

沈绫看着两条异常编号，低声道：“他们真的同时动了两条线。”

江砚点头：“他们在试探我们的底线：我们会不会为了方便而转移封存匣，会不会为了赶进度而忽略一息跳变。”

首衡目光沉稳：“不转移，不忽略。”

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掌心当然不会只试探，它会趁试探逼出第三个动作：让某个关键人员“合理缺席”。

丑时后半，负责谱室关键比对的副谱监突然“身体不适”，被人扶出谱室。与此同时，东市封存库负责环境监测的值守执事被临时调去外廊巡防，理由是“灯照度异常可能引发外廊秩序风险”。

这两项调离都看似合理：人不舒服，去休息；外廊异常，去巡防。

但江砚看到调离请求的瞬间，就知道掌心在做什么：让关键岗位出现短暂空缺，让替班的人接触到封存链与刻码校验链。替班的人若是掌心的“手套”，就能在“合理替班”里动手。

掌心不需要夺走岗位，它只需要短暂触碰。

江砚立刻要求机要监启动“关键岗位不可替班条款”：在对照封存期间，涉及封存匣、刻码校验、谱室比对的关键岗位不得临时替班，除非替班人经过席位关联回避核验并生成存在性编号；且替班动作必须双签三见证。

条款一出，两项调离立即被迫停下：副谱监可休息，但其岗位不得由未经核验者接触；东市值守执事可协助巡防，但封存环境监测必须由已核验人员留守。

掌心用“合理缺席”开窗口，江砚用“替班编号”堵窗口。

这还不够。江砚更进一步：他要求对所有临时调离与调度动作进行“调度链回溯”，生成编号，追溯调度指令来源类别。因为掌心能制造合理缺席，说明它能插手调度系统。

调度链回溯编号生成：DISP-01。

机要监很快发现：两项调离调度指令都来自同一个“会议工具调度席位”类别，正是整肃会期间试图启用议题压缩锁的那条工具链余波。这个席位类别表面上属于会议流程支持，但实际上能触达关键岗位调度。掌心换皮果然往“工具席位”里换。

江砚把DISP-01递给首衡：“他们的皮在这里。”

首衡当即裁定：暂停该会议工具调度席位的全部调度权限，直至席位核验完成；并将其纳入席位档案快照基准对照，若发现调度席位在核验期间发生持有人变更，立即触发全域冻结。

这一步极狠：它把掌心刚露出的换皮方向一刀切断。

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掌心的第三次动作更阴——它试图制造“对照指纹偏差”，让对照封存看起来“不可靠”。

东市封存库的环境异常在加固后仍反复出现微小波动，像有人在外廊不断释放极微量中性物，让照度与挥发参数忽高忽低。波动幅度很小，小到不影响封存匣本体，却足以让外行质疑：“你们的封存环境不稳定，对照指纹怎么可信？”

这就是掌心要的：不是毁掉证据，而是毁掉证据的“可信度”。

江砚没有跟它争“稳定不稳定”，他反过来把波动本身编号化，并引入“环境对照”作为证据链的一部分：既然环境波动有规律，就能反推投放节律；投放节律一旦被锁定，就能追到投放点与投放路径。

换句话说，掌心用环境波动打可信度，江砚用环境波动抓投放。

机要监与东市联合做了“波动节律比对”：发现波动每次出现在外廊巡防换岗后十息内。换岗后十息内出现波动，说明投放者利用换岗瞬间的注意力空隙。注意力空隙不是门槛缝，是人缝。