今天开这个会，就是想问问你，透心凉能接收多少。

你们公司才成立没多久，学校也不可能把担子全压你身上，剩下的，我们再想办法。”

林川连上了投影仪，上面，是人事部门做出来的数据。

“目前几个生产基地都已经基本完工，预计初期人员缺口1300人左右。”

刚开口的校领导不说话了。

完了，人不够。

他怎么也没想到，会是这个展开。

一众校领导也面面相觑，他们在开会之前都想好了怎么安排剩余的毕业生，结果，人不够？

校长聪明的小脑瓜很快就想出来办法。

“那就先把这957名毕业生对接好，剩下的，看那些没有五险一金，没有双休的，工资低的，有没有愿意去的。

实在不行，给上一届毕业生混的不好的，打电话。”

此时，几位毕业一年了还在听销售经理画大饼的靓仔齐齐打了个喷嚏。

让隔壁学校占便宜？

想都不要想。

人事部门的忙疯了，而即将离校的毕业生却是高兴疯了。

“卧槽，基础薪资9000，今年过年回去，总算不用被亲戚阴阳怪气了，我川爹牛逼！”

“还能选地方，我选了离家近点的，周末还能回家，奈斯。”

找到工作的麻了。

我特么以为你说的包分配是吹牛逼的，没想到你来真的啊？