这倒是暗合了陈世俊的设想，把组合的生存周期转化成产品的使用寿命，但目前看来还有很长的一段路要走。虽然一直说南韩的偶像工业资本化，但实际上在很多人看来并不够彻底。

所以目前这种转移资源到新项目，同时压榨旧团的做法正是方时赫资本扩张和资源重组的方向，对于收购来的赠品他哪里有什么感情不感情的。

而苏成镇虽然有着好兄弟方胖子的支持，但实际决策权不可避免地逐渐受限，且他对新项目的期待和野心也并不逊色闵熙珍。

“陈理事想一想，当项目的商业潜力被判定低于新项目时，即便仍能盈利，那还应该继续下去吗？”

面对反问陈世俊皱了皱眉，这种问题想必从方时赫到苏成镇都做出了同样的判断。

“资源效率最大化，毫无问题。”

陈世俊并不了解太多的情况，只是这套说辞似乎毫无问题，不是产品不挣钱，是对产品的预期没有信心。

闵熙珍表示自己并未入职sourcemusic，自然也没必要对gfriend产生任何责任，具体决策权还在苏代表身上。

短暂的接触并没有什么大的进展，但陈世俊也看出了在协调之下，短时间内也并无爆发的可能，闵还对sourcemusic接下来的人才招募有着期待。

只是望着从保姆车上下来的几个女爱豆们，陈世俊也忍不住有些感慨。sourcemusic从开局只有五个员工，到几年后gfriend出道时的预算艰难。

苏成镇在某些时候是真为这个组合付出心血的，初期mv拍摄场景简陋，服装多为平价校服风格组合，倚靠的是成员们经历高强度训练，尤其在舞蹈整齐度上近乎苛刻的付出。

转折点在出道同一年的雨中舞台，暴雨中一次又一次摔倒但依旧爬起来完成舞蹈，情景甚至被英国媒体《每日邮报》报道。