“陈总，苏晓雯反应敏捷，对业务理解深入，表现出的抗压性和专业度都很高，是非常成熟可靠的人选。”

“赵梦思维更具系统性，看待问题有高度，提出的解决方法更有架构性，显得沉稳可靠，大局观突出。”

“王思蕊性格外向，在对外沟通和营造氛围上可能有其优势，但思维的深度和系统性相比前两位稍显不足，应对复杂高压局面的能力可能还需要观察。”

陈默静静听着，手指无意识地在桌面上轻轻敲击了几下，显然内心已有决断。

“苏晓雯确实不错，很锐利，放在业务线上或许能发挥更大作用。”他先是点评了苏晓雯，然后话锋一转。

“赵梦身上有种‘定’的东西。

能在高压下保持逻辑清晰，思考有框架，这不只是聪明，更是历练和心性。

这个岗位，需要这种‘定’。”

他顿了顿，做出决定：“就赵梦吧。她原部门的调动手续，你和架构部那边沟通处理好。尽快到岗。”

“明白，陈总。”林雨晴心中一定，这个结果与她内心的倾向一致。

赵梦的确是最能让她放心、也最符合陈默当下需求的人选。

“另外，”陈默补充道，“文书政策助理的人选，可以参照类似的标准，侧重逻辑严谨、文字功底和对政策的敏感度，继续物色。”

“好的，陈总，我立刻着手。”林雨晴点头。

离开陈默办公室，林雨晴立刻开始执行。

她首先联系了架构设计与集成部的负责人，沟通赵梦的调岗事宜。

对方虽然不舍得放走如此得力的干将，但得知是陈总亲自选定调往总裁办，自然全力配合。

处理完手续问题，她深吸一口气，开始通知三位候选人最终结果。

她首先拨通了赵梦的电话。

“赵梦，你好，我是林雨晴。”

“林秘书，您好。”赵梦的声音一如既往的平静，但细听之下能察觉到对方的紧张。

“恭喜你。