宋思铭给出肯定的答案。

“宋部长，我可接受去广电传媒集团，我就想问问，到了广电传媒集团，我能挣多少钱。”

男子的问题很实际。

这也是现场很多人的想法。

抛开收入说编制，都是扯淡，同样的收入，事业编制肯定比企业编制好，可如果企业挣得多，多两倍多三倍，甚至多五倍，那就是企业好了。

“你现在挣多少。”

宋思铭反问道。

“基本工资加绩效加奖金再加补助，平均到一个月，差不多是八千吧！”

男子回答道。

在市电视台，收入差距还是比较大的，一般部门就是五千左右，而像广告部这种创收部门，为了提高大家工作的积极性，会有一定的绩效奖金。

当然，绩效奖金也不可能太多，封顶也就是两千多三千的样子。

之所以有这个封顶机制，是避免不同部门的人，收入差距过大，毕竟，大家都是事业编，有的挣五千，有的挣一万五，那是会乱套的。

对于广告部的收入构成，宋思铭其实早就调研过了。

“你如果到广电传媒集团的话，基本工资能开到八千，奖金的话，根据业绩提成，百分之三，上不封顶。”

宋思铭没有打太极，直接报出了具体数字。

“基本工资八千，百分之三，上不封顶？”

广告部的男子瞬间变得激动起来。